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神木煤化工公司召開2023年度對標(biāo)管理研討會暨12月份企管部長座談會
發(fā)布時間:2023-12-28       瀏覽量:2479      分享到:

12月27日下午,神木煤化工公司召開2023年度對標(biāo)管理研討會暨12月份企管部長座談會。公司黨委副書記、總經(jīng)理辛文輝,副總經(jīng)理問緒忠、侯衛(wèi)斌、張泉國,總會計師王鑫峰,研討課題負(fù)責(zé)人、執(zhí)筆人、所屬企業(yè)分管對標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人和人員參加了會議,特邀東鑫垣公司代表觀摩。


會上,企業(yè)管理部對全年對標(biāo)工作進行了總結(jié)通報,組織學(xué)習(xí)了管理創(chuàng)新暨最佳管理實踐評選標(biāo)準(zhǔn)及撰寫要求。研討了公司五個最佳管理實踐課題,與會領(lǐng)導(dǎo)針對每個課題案例,提出了針對性、專業(yè)性的意見和建議。

辛文輝對2023年對標(biāo)工作取得成果給予了高度評價,并對明年對標(biāo)工作提出五個方面具體工作要求:一是統(tǒng)籌謀劃2024年對標(biāo)工作。各單位、部門要提前系統(tǒng)謀劃2024年對標(biāo)工作,嚴(yán)格對標(biāo)課題選擇,確保每一項對標(biāo)工作都與提升效益緊密相連,助推企業(yè)“效益提升年”目標(biāo)的實現(xiàn)。二是提升經(jīng)營業(yè)績能力。要從“兩利六率”下功夫,對標(biāo)對象不要局限于集團公司和煤化工行業(yè)內(nèi),要向更多行業(yè)對標(biāo),尤其是石油行業(yè),對標(biāo)他們在安全、環(huán)保、生產(chǎn)、設(shè)備、經(jīng)營、管理等方面的優(yōu)秀做法,全面提升經(jīng)營業(yè)績能力,實現(xiàn)公司2024年營業(yè)收入155億元,虧損控制在4億元以內(nèi)的計劃目標(biāo)。三是加強指標(biāo)數(shù)據(jù)對標(biāo)。他指出,通過對標(biāo)找到需要提升的數(shù)據(jù)指標(biāo),可以進一步提升公司的管理能力和創(chuàng)新能力。要求2024年在指標(biāo)數(shù)據(jù)對標(biāo)上取得實質(zhì)性的提升,以數(shù)據(jù)驅(qū)動決策,提高生產(chǎn)經(jīng)營效率。四是推動創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展。要通過細(xì)分產(chǎn)品市場,發(fā)現(xiàn)市場需求的短缺點,推動產(chǎn)品創(chuàng)新。也要加強技術(shù)研發(fā)投入,以技術(shù)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)化為契機,為企業(yè)轉(zhuǎn)型升級提供動力。五是加強對標(biāo)結(jié)果轉(zhuǎn)化,要建立對標(biāo)轉(zhuǎn)化機制和獎勵機制,激勵員工將對標(biāo)結(jié)果轉(zhuǎn)化到實際生產(chǎn)經(jīng)營中,成為企業(yè)亮點和優(yōu)勢,推動企業(yè)向高質(zhì)量發(fā)展邁進。

會后,張泉國強調(diào),各單位、部門要深入貫徹落實辛總對2024年對標(biāo)工作要求,各課題執(zhí)筆人要根據(jù)各位領(lǐng)導(dǎo)的意見,聚焦到課題的關(guān)鍵點和創(chuàng)新性上,深入了解基層實際,找準(zhǔn)課題優(yōu)勢,將亮點凸顯出來,確保內(nèi)容充實且具體化,完善形成高質(zhì)量最佳管理實踐和管理創(chuàng)新案例。(李佳)