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“十四五”時期，能源公司始終緊扣高質量發展主題，深耕陜煤集團“四種經營理念”，在企業經營管理的進程中穩步前行，交出了一份產業進階、科技賦能、安全筑基、職工幸福的亮眼答卷。

布局謀篇，構建循環經濟新版圖

能源公司堅定跳出傳統路徑依賴，依托“煤-焦-電-化”循環經濟產業鏈，向高端化、多元化、低碳化持續邁進。對內，通過工藝革新與內部協同，蘭炭產品形成高品質優勢，電石、發電等關鍵指標效能持續提升。對外，大膽“走出去”開拓國際市場，向馬來西亞、印尼、日本、蒙古國等出口蘭炭121.26萬噸，創收16.28億元。

創新驅動，激活提質增效強引擎

堅持將科技創新作為核心競爭力，五年間累計投入超4742萬元科研經費。聚焦生產痛點，引進自動出爐機器人、智能巡檢機器人，完成多項節能改造，累計產出技術革新成果17項，其中“蘭炭爐自動化升級改造系統”實現產能提升10%。科技創新成果水平顯著提升，獲得專利授權42項，發表高水平論文100余篇，參與制定多項行業標準。2025年實現了發明專利“零突破”，“智能燃燒優化改造”項目榮獲國家級獎項，創新的“金點子”源源不斷轉化為提質增效的“金果子”。

安全筑基，鍛造本質安全硬實力

秉持“人民至上、生命至上”理念，將安全視為不可逾越的生命線。通過壓實全員責任鏈條、構建雙重預防機制、深化應急防控演練機制，打造了“層層負責、人人有責”的安全治理體系。能源公司榮獲“全國安全文化建設示范企業”稱號，并以連續1900余天安全生產“零事故”紀錄，為高質量發展構筑了最穩固的基石。

幸福共建，凝聚同心奮進向心力

深入踐行“以人為本”，致力于打造有溫度的“幸福企業”。民主管理渠道暢通，廠務公開、職代會提案落地，職工公積金繳存比例提升至12%，“十必訪十必賀”等暖心機制常態化，投入800余萬元用于職工實事、慰問幫扶等。同時，建成“職工之家”、升級圖書閱覽室，推行“揭榜掛帥”激發全員創新活力，讓員工歸屬感與成就感同步提升，匯聚起攻堅克難的強大合力。

五年砥礪深耕，五年春華秋實。站在“十五五”新征程的起點，能源公司將繼續以奮斗為筆，以實干為墨，奮力譜寫建設高質量發展新型煤化工標桿企業的嶄新篇章。